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一都鎮(zhèn)
江鏡華僑
東閣華僑
工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求
薪資要求
融資情況
公司規(guī)模
清空篩選條件
生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制
生產(chǎn)成本管理
生產(chǎn)設(shè)備管理
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職位描述
1. 熟悉鈑金玻璃制程工藝及作業(yè)流程； 2.熟悉各種辦公軟件，word文檔和Excel軟件操作流程以及資料轉(zhuǎn)發(fā)； 3. 熟悉物料申購(gòu)、生產(chǎn)計(jì)劃編制及跟蹤； 4. 熟悉設(shè)備制造業(yè)生產(chǎn)管理環(huán)節(jié)，管控進(jìn)料、制程、組裝、試機(jī)及打包全過(guò)程； 5. 有設(shè)備車(chē)間生產(chǎn)管理2-3年工作經(jīng)驗(yàn)、開(kāi)叉車(chē)者優(yōu)先。
鑫杰榮
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
提供食宿
晉升快
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職位描述
一、【工作地點(diǎn)】：宏路街道 二、【工作時(shí)間】：8：00-12：00，13：00-17：00； 三、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售、拓展工作； 2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶； 3、搜集分析市場(chǎng)銷(xiāo)售信息，推進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)達(dá)成； 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 四、崗位要求： 1、良好的銷(xiāo)售技能、客戶溝通和市場(chǎng)開(kāi)拓能力； 2、具有良好的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神； 3、有駕照會(huì)開(kāi)車(chē)。 4、有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 五、福利待遇： 1、公司提供住宿、免費(fèi)伙食、保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利，設(shè)有季度獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、推薦獎(jiǎng)等。 2、公司不定期舉辦員工活動(dòng)，有團(tuán)建、慶生會(huì)、節(jié)日晚宴等；
德佳膠粘
ISO質(zhì)量體系
QC七大手法
PDCA
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職位描述
崗位職責(zé) 1. 品質(zhì)體系優(yōu)化：主導(dǎo)搭建并完善公司品質(zhì)管理體系，包括但不限于來(lái)料檢驗(yàn)（IQC）、制程控制（IPQC）、成品檢驗(yàn)（OQC）等全流程標(biāo)準(zhǔn)制定與執(zhí)行； 2. 質(zhì)量問(wèn)題改善：分析生產(chǎn)過(guò)程中頻發(fā)的品質(zhì)異常問(wèn)題（如EPS成型缺陷、尺寸偏差、強(qiáng)度不足等），制定改進(jìn)方案并推動(dòng)落地； 3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策：建立質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析機(jī)制（如不良率、客訴率等），通過(guò)SPC、8D、PDCA等工具推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)； 4. 跨部門(mén)協(xié)作：聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)、技術(shù)、采購(gòu)等部門(mén)，推動(dòng)從原材料到成品的全鏈路品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)管控； 5. 團(tuán)隊(duì)能力提升：組建并培訓(xùn)品質(zhì)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)一線質(zhì)檢人員的技術(shù)能力與質(zhì)量意識(shí)； 6. 客戶需求響應(yīng)：主導(dǎo)處理重大客戶投訴及退貨問(wèn)題，輸出根本原因分析報(bào)告并優(yōu)化內(nèi)部流程。 任職要求 1. 專業(yè)背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，高分子材料、工業(yè)工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：5年以上制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉EPS/EPO/EPP包裝材料生產(chǎn)工藝及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先； 3. 核心技能： 精通ISO 9001等質(zhì)量管理體系搭建與維護(hù)； 熟練運(yùn)用QC七大手法、FMEA、APQP等工具； 具備數(shù)據(jù)分析能力（如Minitab、Excel等），擅長(zhǎng)從數(shù)據(jù)中挖掘改善機(jī)會(huì)； 4. 軟性素質(zhì)： 具備跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力； -邏輯清晰，能快速定位問(wèn)題本質(zhì)并提出系統(tǒng)性解決方案； 對(duì)品質(zhì)管理有高度責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)與執(zhí)行力。 五險(xiǎn)、包吃住、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)等
恒潤(rùn)包裝
五險(xiǎn)
包吃住
年終獎(jiǎng)
全勤獎(jiǎng)
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職位描述
福利 ：五險(xiǎn)、包吃住、高補(bǔ)、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)等 1.基礎(chǔ)要求 大專及以上學(xué)歷，物流管理、國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 1-3年制造業(yè)/貿(mào)易行業(yè)跟單、合同管理或異常處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉供應(yīng)鏈流程； 熟練使用辦公軟件（Excel高級(jí)函數(shù)、PPT、EPR系統(tǒng)），具備數(shù)據(jù)分析能力（如會(huì)用SQL或Tableau優(yōu)先）； 2. 核心能力 數(shù)字敏感：能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題（如異常發(fā)生率上升），并提出解決方案； 合同意識(shí)：嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，能識(shí)別合同中的風(fēng)險(xiǎn)條款，確保公司利益； 跟單能力：具備全流程跟蹤意識(shí)，能協(xié)調(diào)各部門(mén)推進(jìn)訂單完成； 異常處理：抗壓能力強(qiáng)，能快速響應(yīng)并解決突發(fā)問(wèn)題（如客戶臨時(shí)改單）； 溝通協(xié)調(diào)：能與銷(xiāo)售、生產(chǎn)、物流等部門(mén)有效溝通，推動(dòng)問(wèn)題解決。
恒潤(rùn)包裝
雙休
五險(xiǎn)一金
法定節(jié)假日
節(jié)假日禮品
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職位描述
福利：雙休、五險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日、節(jié)假日禮品、年終獎(jiǎng)等福利 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司成本核算工作，確保成本數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性； 2、參與成本預(yù)算編制，監(jiān)控成本執(zhí)行情況，提出改進(jìn)建議； 3、定期進(jìn)行成本分析，識(shí)別成本控制中的問(wèn)題和機(jī)會(huì)； 4、協(xié)助進(jìn)行成本相關(guān)的內(nèi)部審計(jì)和合規(guī)性檢查； 5、支持財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成其他與成本相關(guān)的任務(wù)。 任職要求： 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉成本核算流程及相關(guān)財(cái)務(wù)軟件； 3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從成本數(shù)據(jù)中提取洞察； 4、工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 5、有制造業(yè)成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
威孚聯(lián)華
后勤管理
接待事務(wù)
行政體系管理
固定資產(chǎn)管理
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職位描述
一、工作職責(zé) 1、統(tǒng)籌廠區(qū)行政管理：主導(dǎo)辦公區(qū)、會(huì)議室、員工宿舍、食堂等場(chǎng)所的日常運(yùn)營(yíng)與標(biāo)準(zhǔn)化管理，確保高效支持生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。 2、后勤保障體系優(yōu)化：管理車(chē)輛調(diào)度、安保、保潔、綠植等，制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行質(zhì)量。 3、固定資產(chǎn)與采購(gòu)管控：負(fù)責(zé)辦公設(shè)備、勞保用品等采購(gòu)及全生命周期管理，建立臺(tái)賬并實(shí)施成本控制。 4、推動(dòng)廠區(qū)年度重大基建項(xiàng)目的規(guī)劃與落地（如生產(chǎn)線配套設(shè)施擴(kuò)建）， 主導(dǎo)公司的設(shè)施改造工程，優(yōu)化成本與效率 5、EHS合規(guī)支持：協(xié)同安全部門(mén)落實(shí)行政相關(guān)EHS（環(huán)境、健康、安全）制度，組織應(yīng)急演練及廠區(qū)安全檢查。 6、制度流程建設(shè)：制定并優(yōu)化行政管理制度（如差旅、接待、檔案管理），推動(dòng)數(shù)字化辦公工具落地。 7、團(tuán)隊(duì)管理與預(yù)算：領(lǐng)導(dǎo)行政團(tuán)隊(duì)，編制年度行政預(yù)算并監(jiān)控執(zhí)行，達(dá)成降本增效目標(biāo)。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上制造業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷； 3、熟悉工廠運(yùn)營(yíng)模式，能預(yù)判生產(chǎn)對(duì)行政的需求； 4、高效協(xié)調(diào)突發(fā)性接待、緊急采購(gòu)等復(fù)雜任務(wù)； 5、擅長(zhǎng)制定預(yù)算方案，具備供應(yīng)商談判實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)； 6、掌握消防、安保、環(huán)保等法規(guī)要求，規(guī)避運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 三、我們提供 年終獎(jiǎng)、六險(xiǎn)一金、包吃住、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、員工旅游等
森達(dá)電氣
財(cái)務(wù)規(guī)劃
會(huì)計(jì)管理
風(fēng)險(xiǎn)管理
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職位描述
1、高層管理職位；協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)，完善公司財(cái)務(wù)管理體系和流程，包括財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算 、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。 2、 經(jīng)營(yíng)目標(biāo)管理；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決，對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理；制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、資本與資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、投資融資計(jì)劃、年度財(cái)務(wù)計(jì)劃(含年度收入、成本費(fèi)用毛利、利潤(rùn)等財(cái)務(wù)指標(biāo)的結(jié)構(gòu)及預(yù)算)、項(xiàng)目投資預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行。 3、資金管理；精確監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)；負(fù)責(zé)回款管理、項(xiàng)目管理和驗(yàn)收等工作；對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制。 4、稅收籌劃；熟悉國(guó)家稅收政策，為企業(yè)合理節(jié)稅提供法律依據(jù)；負(fù)責(zé)公司整體稅務(wù)規(guī)劃；負(fù)責(zé)公司帳務(wù)問(wèn)題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，協(xié)調(diào)本部門(mén)與其它部門(mén)的關(guān)系，保持與稅務(wù)、財(cái)政、審計(jì)等政府部門(mén)及金融單位的良好協(xié)調(diào)關(guān)系。 5、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理；負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理；負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告；有效監(jiān)督財(cái)務(wù)制度，預(yù)算執(zhí)行情況并予以適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整， 按照集團(tuán)要求，建立財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織架構(gòu)、編制 崗位、職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等基本制度和規(guī)范；帶領(lǐng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。 6、其他；完成總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
大昌盛飼料
五險(xiǎn)一金
包吃包住
加班費(fèi)
年終獎(jiǎng)
生日福利
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職位描述
1. 負(fù)責(zé)高低壓配電房的值班工作，搞好變壓器、動(dòng)力柜、控制柜的日常維修保養(yǎng)工作; 2. 負(fù)責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成設(shè)備電器安裝維護(hù)和檢修，并及時(shí)填寫(xiě)記錄; 3. 負(fù)責(zé)巡查現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)有設(shè)備存在隱患時(shí)應(yīng)及時(shí)排除，確保用電安全。 4. 在作業(yè)過(guò)程中，涉及到電器線路的更改，應(yīng)該在第一時(shí)間將更改的內(nèi)容如實(shí)做好標(biāo)示; 5. 負(fù)責(zé)用電的檢查和計(jì)量工作，應(yīng)在約定日期前向部門(mén)上報(bào)上一月的用電數(shù)據(jù); 6. 每日工作完成，下班前按 6S標(biāo)準(zhǔn)整理好本工作區(qū)域: 7. 嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備安全管理制度，做好下一班的交接工作; 8. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。
海馬飼料
會(huì)計(jì)中級(jí)職稱
制造業(yè)
工廠
電商
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職位描述
崗位職責(zé): 1、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)與監(jiān)督所轄公司的財(cái)務(wù)核算管理、內(nèi)控管理、資產(chǎn)管理工作； 2、根據(jù)公司時(shí)限要求，統(tǒng)籌安排出具經(jīng)營(yíng)報(bào)表、提供應(yīng)收和應(yīng)付、績(jī)效等數(shù)據(jù)，業(yè)務(wù)單據(jù)和財(cái)務(wù)單據(jù)的審核； 3、組織所轄公司預(yù)算管理工作，統(tǒng)籌安排預(yù)算編制和決算數(shù)據(jù)的提供，并做好預(yù)算監(jiān)控及預(yù)算執(zhí)行分析； 4、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況，搭建和貫徹所轄公司的財(cái)務(wù)規(guī)范，會(huì)計(jì)核算規(guī)范等，降低公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性； 5、負(fù)責(zé)所轄公司的稅務(wù)管理，包括稅收優(yōu)惠，納稅申報(bào)、出口退稅、稅負(fù)、涉稅風(fēng)險(xiǎn)等； 6、負(fù)責(zé)所轄公司的業(yè)財(cái)融合，業(yè)務(wù)部門(mén)和財(cái)務(wù)部門(mén)的有效協(xié)作，信息和資源的有效融通，保證經(jīng)營(yíng)管理決策信息的全面準(zhǔn)確，通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的預(yù)測(cè)和分析，反饋給業(yè)務(wù)部門(mén)及決策層，包括經(jīng)營(yíng)報(bào)表分析，績(jī)效結(jié)果分析等； 7、負(fù)責(zé)下屬員工的績(jī)效績(jī)效評(píng)價(jià)，員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提升員工技能、工作效率，優(yōu)化崗位配置等； 8、完成總裁辦、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)及其它工作。 任職要求: 1、本科及以上，經(jīng)驗(yàn)或能力突出可放寬此條件； 2、會(huì)計(jì)、審計(jì)專業(yè)，或相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)； 3、中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上，經(jīng)驗(yàn)或能力突出可放寬此條件； 4、熟悉工貿(mào)一體或制造業(yè)的企業(yè)的業(yè)務(wù)模式和流程； 5、熟悉會(huì)計(jì)核算、稅法、預(yù)算、內(nèi)控、資金、績(jī)效考核等知識(shí)； 6、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、判斷與決策、計(jì)劃與執(zhí)行、溝通與協(xié)調(diào)能力； 7、抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，思維清晰，書(shū)面表達(dá)簡(jiǎn)潔且能書(shū)寫(xiě)公司的規(guī)章制度； 8、熟練使用Word、Excel辦公軟件等，若是熟練使用鼎捷ERP可重點(diǎn)考慮。 9、3年及以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)（工貿(mào)一體或制造業(yè)優(yōu)先） 底薪:具體面議+年終超額13-15薪 上班時(shí)間:08:30-12:00，13:30-18:00DA小周 其它法定節(jié)假日正常休，提供食宿 辦公地點(diǎn):福清市高山鎮(zhèn)鳳崗工業(yè)區(qū)后安13號(hào)勝德塑膠 年終:13-15薪(根據(jù)轉(zhuǎn)正后的每月度績(jī)效考評(píng))
勝德塑膠
員工關(guān)系
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職位描述
1、負(fù)責(zé)入離職手續(xù)辦理； 2、負(fù)責(zé)員工團(tuán)險(xiǎn)、社醫(yī)保、公積金的辦理； 3、負(fù)責(zé)員工檔案的管理； 4、負(fù)責(zé)人事報(bào)表的統(tǒng)計(jì)匯總； 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
奮安鋁業(yè)