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工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求
薪資要求
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公司規(guī)模
推廣
銷售總監(jiān) 急招置頂 15-20K
食品/飲料
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職位描述
崗位職責(zé) 1. 制定公司整體銷售戰(zhàn)略與年度目標(biāo),結(jié)合市場動(dòng)態(tài)調(diào)整策略,確保銷售業(yè)績(銷售額、利潤率、市場份額等)達(dá)成,對(duì)公司整體銷售結(jié)果負(fù)責(zé)。 2. 搭建并優(yōu)化銷售團(tuán)隊(duì)架構(gòu),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)與績效管理,打造高凝聚力、高執(zhí)行力的核心銷售隊(duì)伍,提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)能力與戰(zhàn)斗力。 3. 統(tǒng)籌大客戶開發(fā)與維護(hù),深度挖掘客戶需求,建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,解決重大客戶合作中的關(guān)鍵問題,推動(dòng)合作項(xiàng)目落地。 4. 主導(dǎo)市場競品分析與行業(yè)趨勢(shì)研究,及時(shí)掌握市場動(dòng)態(tài)、政策變化及客戶需求迭代,為公司產(chǎn)品研發(fā)、定價(jià)策略及市場推廣提供數(shù)據(jù)支撐與決策建議。 5. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部研發(fā)、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)等部門資源,保障銷售流程順暢,提升客戶服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化客戶體驗(yàn),維護(hù)公司品牌口碑。 6. 負(fù)責(zé)銷售預(yù)算的制定與管控,合理分配銷售資源,控制銷售成本,提升銷售投入產(chǎn)出比,確保銷售業(yè)務(wù)健康可持續(xù)發(fā)展。 任職要求 1. 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,8年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有糧油、調(diào)味品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 具備出色的銷售業(yè)績過往,有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)突破銷售目標(biāo)、開拓新市場或?qū)崿F(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)?;鲩L的成功案例,熟悉行業(yè)銷售模式與客戶群體特征。 3. 擁有優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維與商業(yè)洞察力,能精準(zhǔn)判斷市場機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn),具備制定可落地的銷售策略及執(zhí)行方案的能力。 4. 具備卓越的團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)能力,善于激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力,能有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成共同目標(biāo),同時(shí)擁有良好的溝通談判能力與抗壓能力。 5. 認(rèn)同公司企業(yè)文化與價(jià)值觀,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)及創(chuàng)業(yè)精神,能適應(yīng)全國性出差。
新德食品
加班補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
帶薪年假
技術(shù)培訓(xùn)
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職位描述
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo),制定團(tuán)隊(duì)的銷售計(jì)劃、價(jià)格、刊登策略; 2、收集和分析市場現(xiàn)狀及競爭對(duì)手情況,定期統(tǒng)計(jì)并分析銷售數(shù)據(jù),并提出整改方案; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售分析,客戶購買心理分析等,生成采購需求報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)全權(quán)管理亞瑪遜賬號(hào),有效控制賬號(hào)表現(xiàn),處理爭議差評(píng); 5、做好團(tuán)隊(duì)溝通,實(shí)現(xiàn)公司規(guī)定的團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo); 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),輔導(dǎo)并培養(yǎng)下屬,合理規(guī)劃部門分工,提高部門工作效率; 7、指導(dǎo)、管理銷售人員的工作,提升銷售人員的銷售技巧,提高團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)績; 8、定期檢查銷售人員的上新情況,其中包括每個(gè)產(chǎn)品的頁面描述是否正確,圖片的編輯及整體效果,分析銷售量的情況,將產(chǎn)品銷量1化; 9、平臺(tái)活動(dòng)及營銷活動(dòng)的設(shè)置及推廣。 10、擬定合理的產(chǎn)品上架計(jì)劃,關(guān)注庫存(中英美倉庫),合理進(jìn)行銷售; 11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、國際貿(mào)易、市場營銷、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、大學(xué)英語四級(jí)(CET-4)及以上; 3、熟悉Amazon平臺(tái)的規(guī)則與政策,三年以上平臺(tái)的銷售、操作經(jīng)驗(yàn),有二年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 4、對(duì)賬號(hào)的維護(hù)和管理,以及賬號(hào)的安全有豐富的處理經(jīng)驗(yàn); 5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)激勵(lì)技巧;優(yōu)秀的創(chuàng)新能力; 6、強(qiáng)烈成就意識(shí)、責(zé)任心、較大的抗壓力。 【福利待遇】 1、工作時(shí)間: 8:30-11:30,13:00-17:30。周六上班時(shí)間七小時(shí)。 2、員工福利:全勤獎(jiǎng),帶薪年假等。 3、工作環(huán)境:辦公占地面積1000多平米,具備最優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境。
燕驛網(wǎng)絡(luò)科技
農(nóng)/林/牧/漁
企業(yè)客戶(2B)
大客戶(KA)
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職位描述
工作職責(zé): 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定年度、季度、月度工作目標(biāo),并組織達(dá)成目標(biāo)。 2.開發(fā)和維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系; 3.宣傳和推廣公司品牌形象; 4.組建及管理銷售團(tuán)隊(duì),做好日??己斯芾砑疤嵘ぷ?。 任職要求: 1.畜牧類、獸醫(yī)類相關(guān)專業(yè)碩士(優(yōu)秀可放寬至本科); 2.具備全國銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),種豬公司或外資動(dòng)保企業(yè)大區(qū)總監(jiān)及以上優(yōu)先; 3.良好的團(tuán)隊(duì)管理、目標(biāo)管理、客戶維護(hù)、溝通協(xié)調(diào)等能力。
永誠育種科技集團(tuán)
市場營銷管理
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職位描述
一、區(qū)域名稱: 西南區(qū)域、華南區(qū)域、華中區(qū)域和華東區(qū)域 二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,提升營銷人員素質(zhì)與技能,完成年度業(yè)績指標(biāo)。 2、掌握區(qū)域產(chǎn)業(yè)分布,針對(duì)性制定營銷方案,帶領(lǐng)區(qū)域營銷團(tuán)隊(duì)拓展市場,開發(fā)客戶。 3、了解區(qū)域物流市場狀況,配合運(yùn)營部門制定價(jià)格策略及物流方案,以滿足客戶個(gè)性化需求; 4、關(guān)注和收集與公司資源匹配度高的業(yè)務(wù)信息,并對(duì)項(xiàng)目的可行性認(rèn)證、背景調(diào)查、價(jià)格評(píng)估后提出具體營銷計(jì)劃。 5、協(xié)助營銷團(tuán)隊(duì)成員或其他部門完成業(yè)務(wù)洽談、合同簽署、應(yīng)收款催收、理賠、結(jié)算等事項(xiàng),最大化保障公司利益。 6、負(fù)責(zé)部門費(fèi)用的預(yù)算和控制。 7、監(jiān)督、貫徹與落實(shí)公司各項(xiàng)政策、流程、文件及規(guī)章制度。 三、任職資格: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷,物流管理、市場營銷、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。 2、經(jīng)驗(yàn)要求:從事國內(nèi)物流(大型工業(yè)企業(yè)、供應(yīng)鏈物流以第三方物流從業(yè)經(jīng)驗(yàn)最優(yōu))6年以上工作經(jīng)歷,熟悉本區(qū)域內(nèi)產(chǎn)業(yè)分布情況,熟悉物流業(yè)務(wù)與運(yùn)作流程,至少有3年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、能力要求:具備抗壓能力、溝通能力、執(zhí)行能力,領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)合作等能力。適應(yīng)能力強(qiáng),對(duì)市場有敏銳覺察與把握能力,具有較強(qiáng)的流程制定與優(yōu)化能力,有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力; 4、素質(zhì)要求:具備較好的書面書寫能力,會(huì)熟練使用辦公軟件,營銷公關(guān)能力強(qiáng),能夠獨(dú)立處理解決銷售過程中遇到的各種問題。 5、其他要求:能適應(yīng)出差,有大客戶資源者優(yōu)先。 四、從業(yè)待遇: 1、根據(jù)貢獻(xiàn)度核算提成,上不封頂,優(yōu)秀人才相對(duì)其貢獻(xiàn)度是免費(fèi)的。 2、薪酬及收入:不低于30萬/年。
宏捷物流
CAD
SolidWorks
Pro/E
模具設(shè)計(jì)
研發(fā)
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職位描述
崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)研發(fā)部項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。 2、 圖面及樣品的制作,新產(chǎn)品開發(fā)構(gòu)思及承認(rèn)書制作。 3、收集產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)資訊并實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品策劃過程,確立產(chǎn)品環(huán)保特性及材料定額。 4、專案會(huì)議及顧客回饋。 5、試產(chǎn)問題時(shí)的處理、分析以及改善對(duì)策。 6、仿真機(jī)及功能性治工檢具之開發(fā)與驗(yàn)收。 7、樣品組裝,新品組立問題與分析。 8.、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作,解決技術(shù)難題,提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平。 9、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)流程,提供技術(shù)支持和優(yōu)化建議。 10、管理項(xiàng)目預(yù)算和資源分配,確保項(xiàng)目成本控制。 任職要求: 1、機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)背景(熟練CAD、Pro/E、SolidWorks、等軟件) 2、至少1年以上研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有工程團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉研發(fā)流程和項(xiàng)目管理方法,具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4、具備較強(qiáng)的技術(shù)背景,對(duì)新興技術(shù)有持續(xù)關(guān)注和學(xué)習(xí)的熱情。
泓興精密
環(huán)境好
全勤獎(jiǎng)
帶薪年假
老板好
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職位描述
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司國內(nèi)電子商務(wù)的運(yùn)營戰(zhàn)略與規(guī)劃,組織協(xié)調(diào)公司資源、實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營目標(biāo); 2、根據(jù)產(chǎn)品的特性,制定網(wǎng)絡(luò)營銷方案及推廣策略; 3、制定及完成產(chǎn)品推廣指標(biāo)和銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的促銷推廣、專題活動(dòng)、用戶運(yùn)營等; 5、負(fù)責(zé)提升電子商務(wù)渠道的銷量,提升平臺(tái)商品發(fā)布、訂單量、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購率等相關(guān)指標(biāo); 6、指導(dǎo)參與市場的開拓,與各相關(guān)部門進(jìn)行溝通,了解產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,保證產(chǎn)品按時(shí)上線銷售; 任職要求: 1,大專以上學(xué)歷,5年以上跨境電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2,對(duì)品牌管理及產(chǎn)品運(yùn)營有深度理解,具有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí)和積極樂觀的態(tài)度; 3,優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和的溝通能力,善于整合多方資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo); 4,邏輯思維能力強(qiáng),數(shù)據(jù)敏感度高,具備良好的策略制定能力和項(xiàng)目管理能力。 5,私域分發(fā)。
燕驛網(wǎng)絡(luò)科技
裝修裝飾項(xiàng)目
采購招投標(biāo)
運(yùn)維項(xiàng)目
實(shí)施項(xiàng)目
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職位描述
1、制定并實(shí)施年度項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度安排?,對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)主要責(zé)任。對(duì)整個(gè)項(xiàng)目的全面管理和監(jiān)督,確保項(xiàng)目能夠按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 ?2、與各職能部門溝通協(xié)調(diào)工作?,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源完成項(xiàng)目開發(fā)及建設(shè)。具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,以確保項(xiàng)目能夠順利進(jìn)行。 3?、參與投標(biāo)活動(dòng)?,為合同簽訂提供相關(guān)依據(jù)。能夠準(zhǔn)確把握市場動(dòng)態(tài),為公司贏得更多的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。 ?4、組織解決項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件和異常問題?。具備應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,確保項(xiàng)目能夠順利推進(jìn)。 5?、負(fù)責(zé)組織落實(shí)施工管理各項(xiàng)工作的具體實(shí)施和管理?,并對(duì)執(zhí)行效果進(jìn)行評(píng)估和反饋。對(duì)施工過程的全面管理和監(jiān)督,確保施工質(zhì)量和進(jìn)度符合預(yù)期。 6?、審核、匯總編制施工預(yù)算、結(jié)算文件?。具備財(cái)務(wù)管理能力,確保項(xiàng)目的成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)。 ?7、指導(dǎo)監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理做好施工管理工作?。對(duì)整個(gè)施工團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)和管理,確保施工團(tuán)隊(duì)能夠高效、有序地工作。 8?、與相關(guān)部門建立聯(lián)系?,及時(shí)處理各種突發(fā)情況,確保施工順利進(jìn)行。具備良好的人際關(guān)系處理能力,以確保項(xiàng)目能夠順利進(jìn)行。 9?、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工程項(xiàng)目部的人員調(diào)配和人員培訓(xùn)工作?。進(jìn)行人力資源的管理和培訓(xùn),確保團(tuán)隊(duì)具備足夠的能力和素質(zhì)來完成項(xiàng)目。 1?0、對(duì)施工現(xiàn)場的管理?,協(xié)調(diào)各方關(guān)系,處理重大突發(fā)事件。具備現(xiàn)場管理和危機(jī)處理能力,確保施工現(xiàn)場的安全和秩序。
國盛鋼結(jié)構(gòu)
五險(xiǎn)一金
單休
有吃住
全勤
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職位描述
崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,確保公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。 2. 開拓新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度。 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)項(xiàng)目順利實(shí)施,確保業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 4. 分析市場趨勢(shì)和競爭對(duì)手動(dòng)態(tài),提出優(yōu)化業(yè)務(wù)策略的建議。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 有一定的業(yè)務(wù)拓展或銷售管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠獨(dú)立完成客戶開發(fā)和維護(hù)。 4. 結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境 5. 能英語溝通業(yè)務(wù)
宏益食品
桌面運(yùn)維
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職位描述
1、熟練桌面運(yùn)維技能 2、負(fù)責(zé)桌面運(yùn)維日常工作安排以及協(xié)調(diào)工作 3、項(xiàng)目成本核算及控制 4、配合公司工作安排
寶數(shù)科技
食品/飲料
快消品
餐飲業(yè)
大客戶(KA)
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職位描述
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)調(diào)味品、海產(chǎn)品的銷售及推廣; 2.開拓行業(yè)新客戶,收集和匯總產(chǎn)品市場信息; 3.維護(hù)公司交接的現(xiàn)有老客戶,促進(jìn)合作; 4.對(duì)接食品展銷會(huì)及餐飲活動(dòng)。 任職要求: 1、3-5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先; 2.反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3.具有一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 4.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;5.3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
宏佳勝國際控股