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東閣華僑
工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求
薪資要求
融資情況
公司規(guī)模
清空篩選條件
推廣
人力資源總監(jiān) 急招置頂 10-15K
年終獎(jiǎng)
提供食宿
帶薪年假
待遇面談
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職位描述
工作年限：2--4年；工作性質(zhì)：全職；1學(xué)歷：專科以上； 薪酬：10000--15000元/月（可面議）； 福利：彈性工作、帶薪年假、包吃、包三餐、包住宿、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)。 職位描述 1、負(fù)責(zé)明確人力資源配置 2、負(fù)責(zé)公司日常招聘計(jì)劃 3、貫徹公司培訓(xùn)制度，實(shí)施公司培訓(xùn)工作，提升員工能力。 4、落實(shí)人力資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析。 5、配合完成企業(yè)文化建設(shè)，提升員工滿意度 6、協(xié)助完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作
順泰投資
年終獎(jiǎng)
加班費(fèi)
交通方便
提供食宿
管理規(guī)范
收藏
職位描述
能接受理貨、搬貨，重量一般 一、【工作地點(diǎn)】：宏路街道 二、【工作時(shí)間】：8：00-12：00，13：00-17：00；單休；配合加班； 三、【崗位職責(zé)】： 1.半成品：負(fù)責(zé)物料發(fā)放、入庫、出庫； 2.成品：負(fù)責(zé)產(chǎn)品接收、入庫、出貨、退庫； 3.做好倉庫6S工作； 4.每月末定期自盤做到賬與實(shí)物一致； 5.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 四、【崗位要求】： 1、有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具有良好的口頭表達(dá)能力，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)； 3、熟練使用常用辦公軟件； 4、優(yōu)秀應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生若無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)、教學(xué)； 五、【福利待遇】： 1、包吃三餐、提供住宿； 2、工齡津貼：滿一年者，可享受每年100元的工齡津貼； 3、季度津貼：每年年初可根據(jù)上一年度出勤情況享受季度津貼； 4、保險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、推薦獎(jiǎng)、帶薪年假、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、年終晚會(huì)等；
德佳膠粘
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
提供食宿
管理規(guī)范
全勤獎(jiǎng)
收藏
職位描述
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售、拓展工作； 2、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶； 3、搜集分析市場(chǎng)銷售信息，推進(jìn)銷售業(yè)務(wù)達(dá)成； 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1、良好的銷售技能、客戶溝通和市場(chǎng)開拓能力； 2、具有良好的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神； 3、有駕照會(huì)開車。 4、有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 福利待遇： 1、公司提供住宿、免費(fèi)伙食、保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利，設(shè)有季度獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、推薦獎(jiǎng)等。 2、公司定期舉辦員工活動(dòng)，有團(tuán)建、慶生會(huì)、節(jié)日晚宴等；
德佳膠粘
年終獎(jiǎng)
周末雙休
五險(xiǎn)一金
加班補(bǔ)助
收藏
職位描述
1.專業(yè)：水產(chǎn)養(yǎng)殖、動(dòng)物科學(xué)、生物技術(shù)、海洋生物等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2.工作內(nèi)容：(1).資料收集:訪查市場(chǎng)中，進(jìn)行各種有關(guān)于水產(chǎn)飼料行業(yè)資料與客戶資訊； (2).資料分析:依照收集資料與客戶資訊，進(jìn)行分析，提出合理客觀建議方案； (3).客戶服務(wù):售后服務(wù)、潛在客戶服務(wù)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手客戶服務(wù)，并擬定服務(wù)計(jì)劃進(jìn)行客 戶追蹤、訪問等方案： (4).客訴處理:處理方案、追蹤與結(jié)果； (5)>我司與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品性價(jià)比追蹤； (6).分析我司產(chǎn)品與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品情況； (7).科技產(chǎn)品的推廣及服務(wù)； (8).其他上級(jí)主管交辦任務(wù)；具備一定的寫作技巧，溝通交流能力較強(qiáng)，能吃苦耐勞； 3.薪資：正式上崗后年薪6至8萬元； 4.公司福利：六險(xiǎn)一金、帶薪年假、免費(fèi)班車、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、高溫補(bǔ)貼、加班補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、生日津貼、免費(fèi)提供食宿、節(jié)假日禮品、每季度發(fā)放勞保用品。 5、家住福州、馬尾的公司安排班車接送。
海馬飼料
加班補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
帶薪年假
技術(shù)培訓(xùn)
收藏
職位描述
崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，制定團(tuán)隊(duì)的銷售計(jì)劃、價(jià)格、刊登策略； 2、收集和分析市場(chǎng)現(xiàn)狀及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，定期統(tǒng)計(jì)并分析銷售數(shù)據(jù)，并提出整改方案； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售分析，客戶購買心理分析等，生成采購需求報(bào)告； 4、負(fù)責(zé)全權(quán)管理亞瑪遜賬號(hào)，有效控制賬號(hào)表現(xiàn)，處理爭(zhēng)議差評(píng)； 5、做好團(tuán)隊(duì)溝通，實(shí)現(xiàn)公司規(guī)定的團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)； 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，輔導(dǎo)并培養(yǎng)下屬，合理規(guī)劃部門分工，提高部門工作效率； 7、指導(dǎo)、管理銷售人員的工作，提升銷售人員的銷售技巧，提高團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)績(jī)； 8、定期檢查銷售人員的上新情況，其中包括每個(gè)產(chǎn)品的頁面描述是否正確，圖片的編輯及整體效果，分析銷售量的情況，將產(chǎn)品銷量1化； 9、平臺(tái)活動(dòng)及營銷活動(dòng)的設(shè)置及推廣。 10、擬定合理的產(chǎn)品上架計(jì)劃，關(guān)注庫存（中英美倉庫），合理進(jìn)行銷售； 11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、國際貿(mào)易、市場(chǎng)營銷、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、大學(xué)英語四級(jí)（CET-4）及以上； 3、熟悉Amazon平臺(tái)的規(guī)則與政策，三年以上平臺(tái)的銷售、操作經(jīng)驗(yàn)，有二年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4、對(duì)賬號(hào)的維護(hù)和管理，以及賬號(hào)的安全有豐富的處理經(jīng)驗(yàn)； 5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)激勵(lì)技巧；優(yōu)秀的創(chuàng)新能力； 6、強(qiáng)烈成就意識(shí)、責(zé)任心、較大的抗壓力。 【福利待遇】 1、工作時(shí)間： 8:30-11:30,13:00-17：30。周六上班時(shí)間七小時(shí)。 2、員工福利：全勤獎(jiǎng)，帶薪年假等。 3、工作環(huán)境：辦公占地面積1000多平米，具備最優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境。
燕驛網(wǎng)絡(luò)科技
八小時(shí)工作制
帶薪年假
年終獎(jiǎng)
單位體檢
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職位描述
崗位職責(zé)： 小區(qū)道路，樓棟保潔工作 崗位要求： 55歲以下，識(shí)字，身體健康，服從管理 工作時(shí)間： 7：00-10：30 13：00-17：30月休兩天； 滿一年5天帶薪年假，有年終獎(jiǎng)、過節(jié)福利等
連港物業(yè)
農(nóng)/林/牧/漁
品牌合作
商務(wù)談判
市場(chǎng)開發(fā)
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職位描述
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的豬場(chǎng)客戶的開發(fā)，建立并維護(hù)渠道客源； 2、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)，提高客戶滿意度，并及時(shí)解決客戶問題； 3、了解市場(chǎng)變化及客戶需求，按時(shí)完成銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)。 工作地：廣西、云南 職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、彈性工作
永誠育種科技集團(tuán)
SMT設(shè)備工程師
AOI設(shè)備
貼片工藝
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職位描述
工作職責(zé)： 1.設(shè)備調(diào)試、設(shè)備故障診斷和維修； 2.現(xiàn)場(chǎng)日常工作，檢查所有技術(shù)員、操作員的工作，指導(dǎo)開線，及時(shí)處理開線過程中出現(xiàn)的問題，糾正不合理現(xiàn)象，保證生產(chǎn)線快速、有效的運(yùn)作起來； 4.指導(dǎo)技術(shù)員處理一般現(xiàn)場(chǎng)問題，對(duì)技術(shù)員的處理結(jié)果進(jìn)行審核； 5.負(fù)責(zé)技術(shù)員.操作員技能培訓(xùn)。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，3年以上SMT相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉飛利浦、AOI,DEK印刷機(jī)設(shè)備的調(diào)試與維護(hù) ； 3.熟悉使用離線軟件優(yōu)化生產(chǎn)程序，提升制程效率； 4.熟悉SMT工藝流程，善于溝通，能組織利用SMT的相關(guān)品質(zhì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析； 5.能對(duì)SMT 設(shè)備技術(shù)員提供相關(guān)技術(shù)方面的指導(dǎo)； 6.能對(duì)SMT設(shè)備一般性故障進(jìn)行維修處理。 薪酬待遇： 薪酬范圍8-10K；五險(xiǎn)一金、雙休法定節(jié)假日、節(jié)日福利、帶薪年假。
信唐智創(chuàng)
六險(xiǎn)一金
三餐全免
提供住宿
帶薪年假
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職位描述
崗位描述：按照公司要求開發(fā)區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)銷商；協(xié)助區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)銷商開發(fā)分銷商網(wǎng)絡(luò)，并協(xié)助各經(jīng) /分銷商開展產(chǎn)品推廣活動(dòng)；及時(shí)向公司反饋市場(chǎng)動(dòng)向，行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品變化等。 任職資格： 大專及以上學(xué)歷，三年建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，年齡24-40歲，具有管道、防水、電線等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；熟悉五金店渠道及家裝公司渠道的市場(chǎng)操作模式；工作地點(diǎn)：全國各地。
亞通新材料
汽車電子
車載產(chǎn)品
電視
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職位描述
一、【工作地點(diǎn)】：陽下街道 二、【工作時(shí)間】：8：00-12：00，13：00-17：00；單休；配合加班； 三、【崗位職責(zé)】： 基層崗位學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)產(chǎn)品、工藝技能、調(diào)機(jī)技能等 四、【崗位要求】： 1、有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具有良好的口頭表達(dá)能力及應(yīng)變能力，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)，； 3、熟練使用常用辦公軟件； 4、?？埔陨蠈W(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生若無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)、教學(xué)； 五、【福利待遇】： 1、包吃三餐、提供住宿； 2、工齡津貼：滿一年者，可享受每年100元的工齡津貼； 3、季度津貼：每年年初可根據(jù)上一年度出勤情況享受季度津貼； 4、保險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、推薦獎(jiǎng)、帶薪年假、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、年終晚會(huì)等； 5、加班費(fèi)另算 薪資詳情 職位綜合薪資：4-5K 發(fā)薪日：20日 試用期：3個(gè)月 休假安排：周末單休 · 月休四天 · 加班費(fèi) · 帶薪年假
德佳膠粘