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江鏡華僑
東閣華僑
工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求
薪資要求
融資情況
公司規(guī)模
清空篩選條件
物業(yè)管理
固定資產(chǎn)管理
會(huì)務(wù)活動(dòng)
后勤管理
收藏
職位描述
一、工作內(nèi)容 1、統(tǒng)籌管理公司日常行政事務(wù)，確保辦公環(huán)境的高效運(yùn)轉(zhuǎn)； 2、組織、協(xié)調(diào)各類會(huì)議及活動(dòng)，包括會(huì)議安排、記錄整理及后續(xù)跟進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、車輛、食堂及辦公用品的管理，包括采購(gòu)、庫(kù)存及成本控制； 4、優(yōu)化行政管理制度與流程，提升工作效率及員工滿意度。 二、任職要求 1、教育背景：大專及以上學(xué)歷（優(yōu)異者可放寬至大專），行政管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，或有系統(tǒng)化辦公室管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、出色的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，熟練使用辦公自動(dòng)化系統(tǒng)，公文寫作能力強(qiáng)，具備預(yù)算管理和成本控制意識(shí)； 4、富有職業(yè)素養(yǎng)、負(fù)有責(zé)任心，保密意識(shí)突出，能承受高強(qiáng)度工作壓力。
福澤商業(yè)管理
制造業(yè)
甲方公司
管理經(jīng)驗(yàn)
員工關(guān)系
收藏
職位描述
一、人事 1、負(fù)責(zé)招聘工作，含崗位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、初面等工作 2、考勤統(tǒng)計(jì) 3、入離職手續(xù)辦理 4、保險(xiǎn)增減員 5、工傷處理 6、人事檔案管理 7、其他人事基礎(chǔ)工作（員工生日、節(jié)日福利 二、行政 1、食堂管理 2、宿舍管理 3、辦公用品及固定資產(chǎn)管理 4、環(huán)境衛(wèi)生管理（含保潔管理） 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行消防安全管理 6、日常報(bào)銷工作提報(bào) 7、團(tuán)建活動(dòng)（生日會(huì)、團(tuán)建、年會(huì)等） 8、公車管理 9、日常網(wǎng)絡(luò)、設(shè)備故障報(bào)修等 三、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
恒潤(rùn)包裝
年終獎(jiǎng)
周末雙休
五險(xiǎn)一金
加班補(bǔ)助
收藏
職位描述
1.專業(yè)：水產(chǎn)養(yǎng)殖、動(dòng)物科學(xué)、生物技術(shù)、海洋生物等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2.工作內(nèi)容：(1).資料收集:訪查市場(chǎng)中，進(jìn)行各種有關(guān)于水產(chǎn)飼料行業(yè)資料與客戶資訊； (2).資料分析:依照收集資料與客戶資訊，進(jìn)行分析，提出合理客觀建議方案； (3).客戶服務(wù):售后服務(wù)、潛在客戶服務(wù)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手客戶服務(wù)，并擬定服務(wù)計(jì)劃進(jìn)行客 戶追蹤、訪問等方案： (4).客訴處理:處理方案、追蹤與結(jié)果； (5)>我司與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品性價(jià)比追蹤； (6).分析我司產(chǎn)品與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品情況； (7).科技產(chǎn)品的推廣及服務(wù)； (8).其他上級(jí)主管交辦任務(wù)；具備一定的寫作技巧，溝通交流能力較強(qiáng)，能吃苦耐勞； 3.薪資：正式上崗后年薪6至8萬元； 4.公司福利：六險(xiǎn)一金、帶薪年假、免費(fèi)班車、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、高溫補(bǔ)貼、加班補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、生日津貼、免費(fèi)提供食宿、節(jié)假日禮品、每季度發(fā)放勞保用品。 5、家住福州、馬尾的公司安排班車接送。
海馬飼料
生產(chǎn)質(zhì)量管理
收藏
職位描述
崗位職責(zé)： 1. 為客戶提供技術(shù)。 2. 處理銷售環(huán)節(jié)的質(zhì)量問題。 3. 收集質(zhì)量反饋信息，并報(bào)客戶，由客戶主管轉(zhuǎn)報(bào)質(zhì)量部門。 4. 跟蹤、分析、總結(jié)不合格產(chǎn)品，并進(jìn)行糾正行動(dòng)。 5. 對(duì)質(zhì)量控制工作提出建議。 6. 受理、跟蹤客戶質(zhì)量返修品，分析原因并匯報(bào)給客戶。 7. 領(lǐng)導(dǎo)解決客戶抱怨整個(gè)流程,建立、總結(jié)并提交8D報(bào)告，滿足客戶需求。 崗位要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，汽車工程、機(jī)械、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)； 2. 具有三年以上外企、合資工廠汽車行業(yè)一級(jí)供應(yīng)商同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，座椅經(jīng)驗(yàn)尤佳； 3. 良好的口頭和書面表達(dá)能力，良好的溝通、規(guī)劃能力，思維敏捷具有較強(qiáng)的書面寫作。 4. 熟悉質(zhì)量工具、要求對(duì)IATF 16949熟悉，對(duì)質(zhì)量體系有一定深度的了解。
威孚聯(lián)華
會(huì)開車
后勤管理
前臺(tái)接待
第三方公司工作經(jīng)驗(yàn)
收藏
職位描述
崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)收集、整理和分析各類計(jì)劃數(shù)據(jù)，確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 2.跟蹤計(jì)劃執(zhí)行情況并及時(shí)反饋異常。 3. 協(xié)調(diào)同事之間的信息溝通，優(yōu)化流程，提高工作效率。 4. 維護(hù)信息系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)完整性，協(xié)助解決相關(guān)的日常問題。 任職要求： 1. 大專及本科以上學(xué)歷，信息管理、金融學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 具備1年以上數(shù)據(jù)整理或信息相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Office辦公軟件。 3. 注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的邏輯分析和溝通協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。 4. 具備基本的數(shù)據(jù)安全意識(shí)，能保守工作機(jī)密，責(zé)任心強(qiáng)
福州合森汽車
環(huán)境好
五險(xiǎn)一金
提供食宿
帶薪年假
車貼
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職位描述
任職要求：1、具有3年以上良好的營(yíng)銷推廣工作經(jīng)驗(yàn)； 2、優(yōu)秀的文案寫作功底，有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念； 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及良好的溝通與表達(dá)能力； 4、有成功案例經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
凱景實(shí)業(yè)
銷售
收藏
職位描述
工作時(shí)間： 09:00-18:00，月休四天 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)門店建材產(chǎn)品銷售； 任職資格： 1、年齡18-45周歲之間； 2、具較強(qiáng)的觀察分析、商務(wù)談判、人際交往、溝通協(xié)調(diào)能力，有良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心，心理承受能力強(qiáng)； 3、有較好口頭表達(dá)和文字寫作能力；
廣益藝都
交通方便
提供食宿
全勤獎(jiǎng)
帶薪年假
有補(bǔ)助
收藏
職位描述
1、5年以上行政人事經(jīng)驗(yàn)，制造業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)以及ISO各種體系參與經(jīng)驗(yàn)。 2、有一定的寫作功底、對(duì)勞動(dòng)法、合同法、各種崗位職責(zé)了解和培訓(xùn)能力。 3、品德作風(fēng)正確、有心理學(xué)的基礎(chǔ)理解。 4、口才佳，能夠起到上傳下達(dá)，理順對(duì)外對(duì)內(nèi)各種關(guān)系的能力。
景士蘭涂料
生產(chǎn)性采購(gòu)
收藏
職位描述
1.協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理處理公司采購(gòu)，協(xié)調(diào)各部門貨品需求； 2.負(fù)責(zé)公司倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨的登記，進(jìn)行月度盤點(diǎn)； 3.接受公司的模具生產(chǎn)ERP系統(tǒng)培訓(xùn)，進(jìn)行倉(cāng)采資料的數(shù)據(jù)化管理，并監(jiān)督施行。
湃視科技
內(nèi)部審計(jì)
財(cái)務(wù)審計(jì)
稅務(wù)審計(jì)
內(nèi)控審計(jì)
收藏
職位描述
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)等方面進(jìn)行全面審計(jì)； 2、負(fù)責(zé)制定并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程，對(duì)內(nèi)部控制制度實(shí)施的健全性、合理性及有效性進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督；并提出合理化建議； 3、針對(duì)各項(xiàng)審計(jì)工作的結(jié)果，編制審計(jì)報(bào)告、整改建議及階段性審計(jì)總結(jié)，組織實(shí)施內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)、經(jīng)營(yíng)審計(jì)、保密審計(jì)、績(jī)效審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)等活動(dòng)，并督促審計(jì)結(jié)論和合理化建議的落實(shí)工作； 4、對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的潛在問題和風(fēng)險(xiǎn)提出改進(jìn)意見； 5、負(fù)責(zé)配合公司聘請(qǐng)的外部審計(jì)機(jī)構(gòu)，完成相關(guān)審計(jì)工作； 6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理及人才梯隊(duì)培養(yǎng)。 二、崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷，審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等專業(yè)； 2、具有同崗位3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，能主導(dǎo)完成審計(jì)項(xiàng)目。 3、熟悉財(cái)稅法規(guī)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)流程； 4、較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的書面寫作和口頭表達(dá)能力； 5、良好的獨(dú)立工作能力，敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí) 三、薪資福利 1、六險(xiǎn)一金：根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)上繳五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、另外提供商業(yè)保險(xiǎn)。 2、食宿條件：三餐免費(fèi)，宿舍4-6人間，獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)、獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器 3、休假制度：根據(jù)工作年限享有不同天數(shù)的帶薪年休假，依法享受婚假、（陪）產(chǎn)假、喪假等， 4、其他福利：年終獎(jiǎng)金、部分法定節(jié)假日發(fā)放過節(jié)費(fèi)及節(jié)日禮品、員工體檢、員工旅游。
森達(dá)電氣